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Unsere Werte sind unsere Verpflichtung

Unter der Führung von Jason Guez, dem Präsidenten und Vorsitzenden der gesamten Gruppe, hat die Consort-Group bereits im Jahr 2004 den Global Compact der Vereinten Nationen unterzeichnet. In unserer "Communication on Progress" wird die gesamte Arbeit, die wir geleistet haben, transparent und faktenbasiert dargestellt.

Die Geschäftsleitung der Consort Group möchte, dass das Unternehmen gegenüber den von ihm beschäftigten Frauen und Männern, den Erwartungen seiner Kunden, den Gesetzen für seine Aktivitäten und der Umwelt respektvoll bleibt.

Lesen Sie weiter, um mehr über unsere Verpflichtungen zu erfahren! Diese Werte übertragen wir sukzessive auf alle Landesgesellschaften.

  • Persönliches Wohlergehen

  • Soziales Engagement

  • Regionale Förderung

  • Inklusion

  • Soziale Verbesserung

  • Schutz der Umwelt

Persönliches Wohlergehen

Wir verfolgen eine 'menschliche Politik', die dem gerechten Wohlergehen unserer Mitarbeiter dient:

  • Regelmäßiger Austausch von Informationen und Diskussionen, um näher bei unseren Mitarbeitern zu sein
  • Richtlinien bezüglich Beschaffung, Schulung und Entwicklung von Fähigkeiten
  • Kulturelle, ethnische und soziale Vielfalt und Geschlechtergerechtigkeit
  • Maßnahmen in den Bereichen Gesundheit, berufliches Wohlergehen und Sicherheit, die durch regelmäßige Erhebungen unterstützt werden

Soziales Engagement

Wir helfen, unterstützen und fördern das soziale Engagement unserer Mitarbeiter:

  • Beiträge für ehrenamtliches Engagement und die Ermutigung des Einzelnen, sich an karitativen Aktivitäten in den Bereichen Gesundheit, Sucht und Umwelt zu beteiligen
  • Arbeitgeberbeiträge zur Spende von Urlaubstage

Regionale Förderung

Wir investieren in die wirtschaftliche Entwicklung der Regionen, in denen wir tätig sind:

  • Entwicklung der lokalen Beschäftigung durch unsere Servicezentren
  • Sponsoring der E-Health-Universität von Castres Mazamet und Teilnahme an ihrem Hauptpreis für E-Health-Start-ups
  • Teilnahme an den Forschungsprogrammen von Cercle @ santé in Zusammenarbeit mit Pierre Fabre Laboratories

Inklusion

Beitrag zur sozialen Eingliederung der am stärksten gefährdeten Personen:

  • Unterstützung von Mitarbeitern in ihren ersten Jobs in IT
  • Partnerschaft mit der Association des Paralysés de France, einer französischen Wohltätigkeitsorganisation für Menschen mit Lähmungen

Soziale Verbesserung

Unseren innovativen Projekte dienen auch dem Zwecke der sozialen Verbesserung:

  • Ein Telemedizinangebot, das einen besseren Zugang zur Gesundheitsversorgung ermöglicht
  • Verringerung der Notwendigkeit zu reisen und dem damit verbundenen CO2-Fußabdruck
  • Gemeinsame Innovationsprojekte, die sich auf vernetzte Objekte mit Auswirkungen auf Kohlenstoffemissionen und Gesundheit konzentrieren

Umweltschutz

Wir führen im Rahmen unserer ISO 14001-Zertifizierung Umweltmaßnahmen durch:

  • Recycling unserer Hardware durch Spenden an gemeinnützige Vereine
  • Desk-Sharing, das den Verbrauch natürlicher Ressourcen reduziert
  • Verantwortungsvolle Einkaufspolitik (Lieferanten mit ISO-14001-Zertifizierung oder in der Lage, soziale Verbesserungen herbeizuführen)
  • Lieferanten-Charta, die Fragen der nachhaltigen Entwicklung beinhaltet

Über Consort

Die Consort Group digitalisiert Prozesse und integriert die gesamte Wertschöpfungskette eines Unternehmens. Die Consort Security konzentriert sich dabei hauptsächlich auf die Sicherheit von Unternehmen und Behörden.

Adresse

Consort ST GmbH
Zettachring 12 A
70567 Stuttgart-Möhringen

+49 (711) 280567 161

info@consort-security.com